襄阳市人社局年轻干部“赋能提质”培训班第三期顺利举行

荆楚网(jīngchǔwǎng)（湖北日报网）讯（通讯员 杨乔丹 陈小雨）6月26日，襄阳市人社局举办第3期(qī)年轻干部“赋能提质(tízhì)”培训班。局机关及部分局属单位60余名年轻干部参训，局党组成员、副局长(fùjúzhǎng)汪文强同志主持培训并讲话。 年轻干部“赋能体质”培训班现场。 通讯员 供图(gōngtú) 培训邀请了湖北文理学院计算机工程学院马园园教授聚焦“人工智能赋能政务(zhèngwù)服务”主题，从人工智能发展现状、人工智能发展政策(zhèngcè)导向、人工智能应用场景、人工智能未来发展等四个(sìgè)方面进行了授课。 马园园教授系统讲解(jiǎngjiě)了人工智能的产生、发展、应用(yìngyòng)，特别是结合人社系统工作实际，讲解了目前人工智能在各种场景，如就业、人才、政务(zhèngwù)服务等场景中的应用，帮助年轻干部开拓了眼界、启发了思维。 湖北文理学院计算机工程学院马园园(mǎyuányuán)授课。 通讯员 供图 汪文强同志强调，年轻干部要充分发挥接受新事物能力强、思维活跃的优势，积极消化(xiāohuà)、转化学习内容，结合工作实际，主动思考，将人工智能更好运用到人社(rénshè)各项业务工作中(zhōng)去，进一步提升业务水平和政务服务(fúwù)效能。 局党组成员(chéngyuán)、副局长汪文强讲话。 通讯员 供图 下一步(yībù)，襄阳市人社局(shèjú)将深入贯彻落实“干部素质提升年”总体要求，持续深化年轻干部培育工作，助力(zhùlì)年轻干部更新知识、拓宽事业、提升本领，为襄阳人社事业高质量发展筑牢人才根基。